当听完黄珊，全部的表达意思以后，周健有些忍不住拍手叫好。
并且说：“简直是太棒了，我听到最后，才真正听出味来。你的这个想法，与先前的想法一样，都很前沿，也都很有创造力。如果把咱们的医院，给建成这样。这不光在全国，就是全世界，也是独树一帜的，独一无二的。如果真的成功了的话，那必将誉满全球。再说你这个想法，不仅仅只是一个建议，那可是一项庞大的工程。因为它牵扯到所有的人员，所有的科室，方方面面都要考虑到。这件事情，并不能由我一个人说了算。必须经过大家举手通过，那才能具体实施。但不管怎么说，我是坚决持赞同意见。要相信‘世上无难事，只怕有心人’。我们一起为这个想法，加油吧。并希望尽快地变为现实，我也可以在舞台上，高弹一曲，快哉快哉。”
周健的这一席话，让黄珊的心里感到热乎乎的。没有想到自己的想法，又一次得到认可。这也说明了，他们两个人之间，有着一些共同之处。现在建议也提了，院长也认可了，目的也达到了，那也该走了。
现在还不趁着领导高兴，赶快离开。别等时间一长 ，等领导烦了、火了和生气了，到了那个时候，你的这一趟，算是白来了。
还是见好就收吧，黄珊马上决定，三十六计，走为上策。只见她站起身来，对着周健说了一声“谢谢”，然后头也不回地走了。周健望着黄珊远去的背影，若有所思地点着头。
因为这件事，是由周健的名义，具体提出来的 。实际操作起来，也非常的顺利。虽说也有持不同意见的，也经不住民意的支持，而得到具体地实施。
为了让这一项建议，更加的民主化。医院还专门组织人员，在全院范围内，在所有医护人员和病人家属中，进行了最广泛民意调查。让人没有想到的是，支持率竟然高达百分之九十以上。这也证明了，真可谓是众望所归。
也正因为大家地全力支持，形成了自上而下的大好形势。按照黄珊的建议，再系统的进行操作。把一些空闲的房间，重新进行粉刷与整理，并安置了一些相关的设施。并且这些设施，都是最先进的，最流行的。这些活动，也都是免费的。
这项活动开展的第一天，就立即吸引了，很多刚下班的医护人员，还有一些病人和家属。他们又是唱歌，又是跳舞，玩得特别的开心。此时此刻，仿佛所有的病痛，所有的劳累，都消失得无影无踪。完全沉浸在了，这一片欢乐气氛之中。
就这样，这一传十，十传百。前来参加这些活动的人 ，那真是络绎不绝。通过这一系列活动的开展，还真像黄珊所说的那样，取得了前所未有的效果。
对病人的辅助治疗，起到了很好的作用。同时，也为改善医患关系，发挥了积极的作用。由于黄珊所提出的两项建议，都得到了有效的实施。对医院镜今后的发展 ，起到了积极促进作用，并产生了，意想不到的效益，整个医院的精神面貌，都发生了根本地变化 。
面对如此好的局面，就有那么一些老古董，对于目前医院的发展模式，有些看不惯，总认为这是瞎胡闹。更有甚者，持有反对的态度。
于是乎，他们就联名给周老爷子，写了一封信。把医院现在所进行的一些活动，用一种批评的口吻，表达对周健管理地不满。
他们想通过这样一种方式 ，想请周老爷子出面，对周健的这种管理模式，加以制止。以防类似的事情，再重复发生。
他们的如意算盘，却是彻底的失算了。周老爷子的态度，也是让他们大失所望。周老爷子在给他们的回信中，明确地强调。他现在已经是不在其位，也不谋其政了。只要对医院的发展有利，就应该放手让这些年轻人，大胆的去拼去干。因为这医院的明天，最终还是他们的。当周老爷子，听到医院所进行的两项措施，都进行得非常顺利，还取得了很好的效益。周老爷子知道以后，那是一个兴奋的不得了。
这一伙人，本想从周老爷子那里，得到一份支持。可没承想，不光没有得到老爷子的支持，反过来，老爷子的开放程度，比那些年轻人，还要开化，还要先进。这真让他们，有些大失所望。
要说这些老古董 ，脑子也不是一点也不开化。事到如今，也只能随波逐流了。因为他们也非常的明白，再怎么阻拦也是没有用的 。这医院是人家自己开的，人家想怎么做，那是人家自己的事情。还是常言说得好“识时务者为俊杰”。
就连人家周老爷子 ，都持赞赏的态度，你们几个想阻止，那不是吃饱了撑的，没事找事吗。如果真因为这事，闹出一些不愉快，那闹到最后，吃亏的还是他们。现在你好我好大家好，何乐而不为呢。
在周健的心里，他非常地明白。他们医院能够出现，今天这样的大好局面。这与黄珊所提出的那两个建议，是分不开的。她为医院的发展，做出了突出的贡献。
所以，周健经过再三考虑后，决定对黄珊进行重奖。这不仅仅是对黄珊本人，也是给全院所有的医护人员看的。其目的很简单，就是让他们都明白，只要你对医院有利，反过来医院是不会亏待你的。
也从一个侧面，让每一位医护人员，都像黄珊一样。为了医院的发展与进步，大胆的献计献策，把广大医护人员的积极性、创造性，都充分的发挥出来，这岂不是一件，天大的好事吗。
于是，周健便责成有关部门，并以黄珊的名义，向上级卫生主管部门，申请了科学进步奖。不管能不能批下来，他做为这家医院的院长，总得为员工去争取一下。
他也不知道，这是为了什么。竟然对这位实习生，这么得上心。在他的心里，也是总有一种，说不出来的感觉。
既然黄珊为医院，做出了这么大的贡献。周健作为医院的主要领导，也总地表示一下吧 。也来一个以资鼓励，从而让那些提建议的人，得到应有的荣誉和奖赏。
在以前与黄珊的接触中，周健都是在特殊的情况下，而彼此见面的。虽然两个人的年龄差不多，但彼此之间的职位，相差太大。就仿佛像一堵墙，把这两个年轻人，给彻底隔开了。
正因为这个原因，周健总想找一个机会，好好地感谢一下，这位充满着神奇与浪漫的女孩。看看她到底还有多少，让他无法知道的秘密。于是，周健便产生了，一个请黄珊吃饭的念头。
