3-1 某科技公司·面试间 日 内
人物：黄文文 HR李姐（毒舌女王）
△开篇3秒：黄文文西装笔挺地坐着，袖口的白色商标格外刺眼。
△HR李姐面无表情，伸手“嘶”地一下撕掉商标。
李姐（冷淡）：下次注意。
黄文文（尴尬）：……谢谢。
△李姐翻开简历，扫了一眼，抬头。
李姐：985毕业？行，考你一个。怎么给盲人设计一款闹钟？
黄文文（眼睛一亮，坐直）：首先，我们需要调研盲人触觉神经的分布密度——
△他越说越快，手在空中比划。
黄文文：其次，分析不同声音频率对睡眠周期的影响，理论上，最佳唤醒频率是2000-3000赫兹，结合触觉反馈的压强阈值——
李姐（打断）：说人话。
黄文文（愣住）：……就是……响的同时震动？
李姐（翻白眼）：你用了5分钟，就说了一个“震动闹钟”？
黄文文（慌张）：不，我还能细化，触觉点的排列应该符合——
李姐（合上简历，推回来）：下一位。
△黄文文呆在原地，嘴巴张了张，说不出话。
3-2 面试间门外 日 内
人物：黄文文 老周 李姐
△门半开着。老周趴在门外偷听，一脸“我就知道”的表情。
△黄文文垂头丧气地走出来。
老周（递上一张纸）：你“忘带”的简历。
△黄文文低头一看——纸上写着八个大字：“简单问题，简单回答。”
黄文文：……这算什么？
老周（推他一把）：回去！再给你一次机会！
△黄文文被推回面试间。
李姐（抬头，皱眉）：还有事？
黄文文（深吸一口气，语速飞快）：等等！我还能优化！
李姐（挑眉）：说。
黄文文：闹钟可以设计成枕头。枕头分四个区域——左上、右上、左下、右下，对应不同时间。震动从轻到重，从慢到快。盲人一躺就知道几点了。
△李姐的眼睛慢慢亮起来。
李姐（身体前倾）：每个区域的震动频率可以自定义吗？
黄文文（灵感迸发）：可以！还能连手机APP，让家人远程设置叫醒时间——
李姐（一拍桌子）：你早说啊！
△黄文文吓了一跳。
李姐（露出第一个笑容）：明天来实习。
黄文文（懵）：……啊？
李姐：啊什么啊，签协议。
△她从抽屉里抽出一份合同，拍在桌上。
3-3 面试间门外 日 内
人物：黄文文 老周
△黄文文拿着合同，兴奋地走出来，手还在抖。
黄文文（激动）：我过了！我真的过了！
老周（微笑）：恭喜。
△黄文文掏出笔就要签。
老周（按住他的手）：等等。看第三条。
△黄文文低头看——小字写着：“实习期6个月，月薪2000元，无转正承诺。”
△黄文文的手开始抖。
黄文文（声音发颤）：2000块？六个月？
老周（点头）：对。
黄文文：我是985——
老周（打断）：理论上是。实践上，你现在只值2000。
△黄文文沉默。
△他盯着合同，手指慢慢收紧。
老周（轻声）：签不签，你自己决定。
△特写：黄文文的手悬在签名栏上方，笔尖微微颤抖。
△他闭上眼睛，咬了咬牙——
△笔落下去。
黄文文（苦笑）：……签。
老周（拍了拍他的肩）：恭喜你，正式成为“失败者联盟”第一个有实习的人。
△镜头拉远。黄文文拿着合同，表情复杂——是喜悦，也是不甘。
黄文文OS：月薪2000的985毕业生……理论上，这叫“史上最低”。但至少，我开始了。
黑屏字幕：你以为这是逆袭？不，这只是噩梦的第一天。
【第3集完】
