本章节主要人物
叶见微：女主，慈恩医疗董事
李云云：慈恩医疗人事总监
慈恩医疗董事会原有七位成员，除叶盛刚和李文之外，还有两位外部董事和三位独立董事。
去年董事会审议通过林慕北任职公司总裁，同时增加一名董事席位，林慕北兼任董事。他本不想进董事会，便和叶盛刚达成协议，等叶见微回国后将董事席位调整给叶见微。
叶见微回到慈恩医疗的第一件事，就是开董事会，接受董事席位。
慈恩医疗近几年蓬勃发展，政府关怀备至，将开发区的核心地段拿出来支持慈恩。慈恩也快速地投资建设完成办公和研发大楼。公司大部分成员都已在新大楼办公。
董事会成员的办公室在22楼，高管们的办公室在20楼。
林慕北一直在20楼总裁办公室办公，22楼的董事办公室预留给叶见微。
看到门牌【Director's Office：Ivy Ye】，叶见微推开门。
整个房间以柔和的浅米色、白色为主色调。
对面落地窗中央垂吊黄铜灯，映照着简约小吧台；左侧弧形沙发、圆形茶几，搭配落地灯；右侧长桌、办公椅、开放式书架背景；靠墙处立着白色玻璃柜，小冰箱和咖啡机的整体高度与之齐平，上下分隔得恰到好处；穿墙门走进去是休息室和洗手间。
玻璃柜里红白葡萄酒交错陈列，书架上摆放各类书籍若干。
她按下美式咖啡键，杯满，醇香四溢。
将咖啡放到办公桌上，又从书架上抽出《置身事内》，坐下来。
林慕北和她说过要送给她开工礼物，难道还没到？
她打开电脑，登录OA系统，找到总裁日程模块。
密密麻麻的日程让她看得头晕眼花，有那么一瞬间像是要窒息。
她大口咽下半杯咖啡，定了定神。
桌面右下角弹出一封新邮件，来自林慕北：【Dear Ye，Welcome！】，邮件的附件是林慕北任职总裁后的工作笔记。
文档整齐排列在文件夹中。
电脑屏幕上，她似乎看到他站立的身影，久坐的侧颜；他沉默不语，侃侃而谈；他眸底的深沉、眸光的专注、眸中的信念。
他将这些凝练成文字，送给她……
此刻，她不想开、不忍看。
她要留着，细细看、慢慢看，在她需要思考与安慰的时刻、需要信念和力量的时候。
她要珍藏这份开工礼物。
“砰砰-”敲门声。
人事总监李云云。
“叶董，投资副总裁秦嘉朗要离职。”李云云直接切入主题。
“上周秦总就提出离职了，董事长说等您回来处理。公司投资团队是董事长直管，他直接向董事长汇报。”
李云云将秦嘉朗的辞职申请放到办公桌上，后面附带他的简历，“申请流程都在OA里，今天刚刚给您开通，IT在调整权限，我打印了一份，晚点您在OA中可以看到。”
叶见微翻阅两页纸，目光扫过几处关键信息。
“谢谢李总。你们聊过了吗？”眸光落在李云云的眉眼间。
“嗯，他没说太多，就说想换个环境。”李云云从容一笑。
“秦总今天在吗？”
“他今天请假了，女儿小升初面试，S外国语学校。”
叶见微颔首。
李云云出门。
秦嘉朗三十五岁，是公司老员工。早期做总裁助理，疫情后叶盛刚调整工作重心，秦嘉朗也随之主做投资，小两年的时间搭建了四个人的投资团队。
虽然不是做投资出身，但他一直在叶盛刚身边，对医疗行业的认知与公司战略的理解颇深，和公司的高管水平不相上下。
秦嘉朗的管理能力也很强，无论公司运营还是团队整合，都为叶盛刚和公司带来了很大的助力和价值。
这是叶见微到慈恩医疗的第一道题。
她要找到方法留住秦嘉朗。
微信消息爆了。
慈恩医疗更换董事的公告已发布。
N大的同学群、学院群、S市校友群；S外国语学校同学群、校友群；已被公告与各种恭喜刷屏。全部都在@叶见微。
各群红包答谢后，她又开始回复私聊信息。
【师妹，下午四点在公司吗？】高一鸣的信息发过来几个小时了，董事会，叶见微将手机调成静音，没看到。
【抱歉，师兄，我在公司12楼。】 叶见微回复，看了时间，三点半。
【我一会儿到。】高一鸣秒回。
